Personální řízení

Personální řízení - Renata Kocianová - e-kniha

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení

Práce s lidmi v organizaci patří ke klíčovým oblastem managementu. Struktura zaměstnanců a kvalita jejich lidského kapitálu, úroveň jejich znalostí, schopností a dovedností, významně ovlivňují konkurenceschopnost organizace. Učebnice přináší pohled na základní...

Personální řízení

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Zaměstnanost a personální řízení Scripta Iuridica 1 - Šlapák Čeněk Tim; Pánek Zdeněk; Kotous Jan

V dobrém stavu

Personální řízení

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení - Renata Kociánová - e-kniha

Personální řízení - Renata Kociánová Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální...

Personální řízení Renata Kocianová 2012

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení současnost a trendy - Barták Jan

Personální řízení v malých a středních podnicích, 1. vydání – Stýblo Jiří, A5, Měkká vazba, 148 stran

Kniha zkušeného autora, lektora a poradce se kromě postavení personalistiky v organizaci firemní činnosti zabývá plánováním a optimalizací potřeby pracovníků, jejich vyhledáváním, výběrem a přijímáním, jejich profesním a osobním rozvojem, řízením a hodnocením jejich...

Personální řízení, 1. vydání – Palíšková Marcela, Legnerová Kateřina, Stříteský Marek, B5, Měkká vazba, 264 stran

Práce s lidmi v organizaci patří ke klíčovým oblastem managementu. Struktura zaměstnanců a kvalita jejich lidského kapitálu, úroveň jejich znalostí, schopností a dovedností, významně ovlivňují konkurenceschopnost organizace. Učebnice přináší pohled na základní...

Personální řízení Renata Kocianová 2012 (E-kniha)

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

E-kniha Personální řízení - Renata Kocianová

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení - Renata Kocianová, Renata Kociánová

Autor : Renata Kocianová, Renata Kociánová, Druh sortimentu : eKniha, Název : Personální řízení, Jazyk : Čeština, Počet stran : 152

Personální řízení (e-kniha) - Renata Kocianová

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení Úvod do moderní personalistiky - Palíšková Marcela Legnerová Kateřina Stříteský Marek

Práce s lidmi v organizaci patří ke klíčovým oblastem managementu Struktura zaměstnanců a kvalita jejich lidského kapitálu úroveň jejich znalostí schopností a dovedností významně ovlivňují konkurenceschopnost organizace Učebnice přináší pohled na základní personální...

Personální řízení, současnost a trendy - Jan Barták

Přijímací zkoušky na vysoké školy - andragogika a personální řízení TESTY

Personální řízení

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení. Úvod do moderní personalistiky

Práce s lidmi v organizaci patří ke klíčovým oblastem managementu. Struktura zaměstnanců a kvalita jejich lidského kapitálu, úroveň jejich znalostí, schopností a dovedností, významně ovlivňují konkurenceschopnost organizace. Učebnice přináší pohled na základní...

Personální řízení - Základní

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

Personální řízení

Publikace postihuje multidisciplinární základ personálního řízení a jeho aspekty ve vývoji managementu 20. století včetně tradičního japonského přístupu a vývoje personalistiky v České republice. Zaměřuje se na proměny personální práce ve 20. století, zvláště na...

PERSONÁLNÍ MANAGEMENT JAKO NÁSTROJ ŘÍZENÍ ZMĚN (Jiří STÝBLO)

2004, 1. VYDÁNÍ, 122 STRAN, BROŽOVANÁ, A5, NOVÁ KNIHA „Firma, která nemá strategii je jako kvítí bez vody“. Kdosi z významných světových manažerských guru vyslovil tuto větu a snad právě proto, že zní tak nevědecky a možná pro podnikovou a podnikatelskou sféru...